Бизнес станет драйвером роста зарплат из-за дефицита кадров в 2022 году

Из-за тотальной цифровизации экономики и внедрения новых технологий на рынке труда не хватает IT-специалистов. Поэтому спрос на квалифицированные кадры и «синие воротнички» будет продолжать расти. А там, где есть повышенный спрос, будут расти и зарплаты, отмечают эксперты. 

Почему сотрудники прибегают к откатам и как им противостоять, читайте в статье журнала «Финансовый директор». 

Схемы откатов и как с ними бороться

Драйвером роста зарплат будет крупный бизнес и бизнес с госучастием. Мотивировать сотрудников более высокими окладами будут компании из сфер IT, финансов, страхования, строительства, АПК, добывающей промышленности, розничной торговли.  

В секторе малого и среднего бизнеса эксперты также прогнозируют рост зарплат на уровне 8-10 процентов. Учитывая, что в период пандемии почти половина предпринимателей урезала зарплаты, в 2022 году рост будет скорее номинальным — зарплаты вернутся к старым значениям. 

Источник: RG.RU 

Автор: Александра Захарова

Бизнес станет драйвером роста зарплат из-за дефицита кадров в 2022 году