МСФО и бухгалтерские консультации, обслуживание и сопровождение в Москве

МСФО и бухгалтерские консультации, обслуживание и сопровождение в Москве

Как избежать штрафов за индексацию

Есть заблуждение, что индексировать зарплату сотрудников обязаны только компании, которые относятся к госсектору. Это не так. Если обычная коммерческая организация не проиндексирует зарплату, ее могут оштрафовать.

На проверке трудинспекторы поинтересуются документами, которые утверждают порядок индексации и доказывают, что компания ее провела. В частности, могут потребовать предъявить запросы работодателя о росте потребительских цен на товары и услуги. Это предусмотрел Роструд в новом регламенте, по которому инспекторы работают с 22 октября 2019 года (приказ от 13.06.2019 № 160).

Форма индексации может быть любая, главное, чтобы реальные доходы сотрудников компании росли. Так трактуют Трудовой кодекс суды. Роструд в регламенте не называет, в каком именно документе компания должна прописать правила индексации и чем ее подтвердить. Расскажу подробнее, что нужно сделать, чтобы избежать штрафов.

Чтобы избежать проблем:

  1. выберите форму индексации, которая сэкономит компании деньги и не вызовет претензий у трудинспекторов;
  2. включите эти формулировки в коллективный договор
  3. подготовьте вот эти документы по прошедшим периодам, если раньше не индексировали зарплаты

Как избежать штрафов за индексацию

Заказать звонок

Заполните форму ниже и мы тут же перезвоним!
(Хотя наш KPI - звонит в течение одного рабочего дня, для Вас мы постараемся раньше!)



Получите консультацию

Заполните форму ниже и мы тут же перезвоним!
(Хотя наш KPI - звонит в течение одного рабочего дня, для Вас мы постараемся раньше!)



Свяжитесь с нами

Заполните форму ниже и мы тут же перезвоним!
(Хотя наш KPI - звонит в течение одного рабочего дня, для Вас мы постараемся раньше!)



Узнать точную стоимость

Заполните форму ниже и мы тут же перезвоним!
(Хотя наш KPI - звонит в течение одного рабочего дня, для Вас мы постараемся раньше!)