МСФО и бухгалтерские консультации, обслуживание и сопровождение в Москве

МСФО и бухгалтерские консультации, обслуживание и сопровождение в Москве

Как сообщать коллективу о непопулярных решениях

Основная причина негативной реакции подчиненных на непопулярные решения — неправильное донесение информации, когда специалисты отделов не видят выгод, которые очевидны для руководителя.

Тогда недовольным оказывается весь коллектив, появляются неформальные лидеры, которые истолковывают решения руководства по-своему. В итоге это выливается в конфликты и даже саботаж.

Оксана Гриценко, ведущий менеджер по обучению и организационному развитию издательства «ЭКСМО», рассказала журналу «Финансовый директор», как действовать, чтобы избежать подобных последствий.

Узнать, как действовать

Как сообщать коллективу о непопулярных решениях

Заказать звонок

Заполните форму ниже и мы тут же перезвоним!
(Хотя наш KPI - звонит в течение одного рабочего дня, для Вас мы постараемся раньше!)



Получите консультацию

Заполните форму ниже и мы тут же перезвоним!
(Хотя наш KPI - звонит в течение одного рабочего дня, для Вас мы постараемся раньше!)



Свяжитесь с нами

Заполните форму ниже и мы тут же перезвоним!
(Хотя наш KPI - звонит в течение одного рабочего дня, для Вас мы постараемся раньше!)



Узнать точную стоимость

Заполните форму ниже и мы тут же перезвоним!
(Хотя наш KPI - звонит в течение одного рабочего дня, для Вас мы постараемся раньше!)