Нерабочий день, 1 июля, не продлит отпуск

Если отпуск сотрудника выпадает на 1 июля, несмотря на то, что этот день нерабочий, продлевать отпуск работнику на один день не нужно.

Офис никогда не будет прежним. Как вернуть сотрудников финансовой службы в офис

Ежегодные отпуска исчисляются в календарных днях по правилам статьи 120 ТК РФ:

• выходные дни входят в число календарных дней отпуска и оплачиваются;
• нерабочие праздничные дни не входят в число календарных дней отпуска и не оплачиваются.

1 июля не является праздничным днем по трудовому законодательству. Поэтому, этот день не учитывается, как выходной или праздничный, при расчете ежегодного отпуска и отпуск не продлевает. 

Компания выводит работников за штат: в чем опасность

Как платить за подарок Путина: 24 июня и 1 июля

Владимир Путин сделал подарок жителям страны и ввел еще два нерабочих дня – 24 июня в честь парада Победы и 1 июля для голосования по поправкам в Конституцию. Бизнесу снова нести расходы – оба дня с сохранением заработной платы. Платить за них придется по-разному. Мы разобрались в нюансах, подготовили рекомендации и примеры на цифрах.

Как оплатить 24 июня                Как оплатить 1 июля

Нерабочий день, 1 июля, не продлит отпуск