МСФО и бухгалтерские консультации, обслуживание и сопровождение в Москве

МСФО и бухгалтерские консультации, обслуживание и сопровождение в Москве

Роструд разъяснил какими документами оформить отстранение непривитых работников

Сообщается, что к установленному нормативным или локальным нормативным актом сроку компании следует издать приказ об отстранении от работы без сохранения зарплаты. 

Доступный для скачивания образец приказа — смотрите в Системе Финансовый директор.

Смотреть образец

При этом период отстранения относится к рабочему времени, которое нужно учитывать, то есть отражать в табеле. Формы приказа об отстранении и документа по учету рабочего времени компания разрабатывает самостоятельно.

Автор: Денис Ефименко, редактор новостей портала www.fd.ru

По материалам: Онлайнинспекция.рф

Роструд разъяснил какими документами оформить отстранение непривитых работников

Заказать звонок

Заполните форму ниже и мы тут же перезвоним!
(Хотя наш KPI - звонит в течение одного рабочего дня, для Вас мы постараемся раньше!)



Получите консультацию

Заполните форму ниже и мы тут же перезвоним!
(Хотя наш KPI - звонит в течение одного рабочего дня, для Вас мы постараемся раньше!)



Свяжитесь с нами

Заполните форму ниже и мы тут же перезвоним!
(Хотя наш KPI - звонит в течение одного рабочего дня, для Вас мы постараемся раньше!)



Узнать точную стоимость

Заполните форму ниже и мы тут же перезвоним!
(Хотя наш KPI - звонит в течение одного рабочего дня, для Вас мы постараемся раньше!)