Роструд уточнил формулу расчета компенсации за задержку зарплаты

В случае нарушения работодателем установленного срока выплаты зарплаты, он обязан выплатить ее с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже 1/150 действующей в это время ключевой ставки ЦБ РФ от невыплаченной в срок суммы за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно (ч. 1 ст. 236 ТК РФ).

Эксперты Актион Финансы подробно разъяснили чем рискует компания, задерживая оплату труда персоналу.

Смотреть разъяснения

Расчет производится по формуле: КР =СхКСхК / 150, где:

КР – компенсация работнику;

С – сумма задолженности;

КС – ключевая ставка;

К – количество дней задержки выплаты заработной платы.

Конкретный размер суммы указать невозможно, поскольку в Вашем вопросе для этого недостаточно информации.

Автор: Денис Ефименко, редактор новостей портала www.fd.ru

По материалам: Онлайнинспекция.рф 

Роструд уточнил формулу расчета компенсации за задержку зарплаты