Роструд запретил индексировать зарплату с одновременным уменьшением премии

Специалисты Роструда на сайте Онлайнинспекция.рф пояснили, что меры по обеспечению повышения уровня реального содержания зарплаты, входят в систему основных государственных гарантий по оплате труда (абз. 4 ч. 1 ст. 130 ТК РФ). Они включают в себя индексацию зарплаты в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги  (ст. 134 ТК РФ). 

Эксперты Актион Финансы подготовили решение, которое поможет подтвердить документально индексацию зарплаты и не допустить претензий ГИТ. Все необходимые документы можно скачать.

Смотреть решение

Индексацию работодатель обязан проводить в порядке и размере, установленном коллективным договором, соглашением и/или локальным нормативным актом организации.

При этом неправомерно индексировать оклад и при этом одновременно уменьшать размер установленных премий. Индексация предполагает, что общий размер зарплаты увеличивается.

Автор: Денис Ефименко, редактор новостей портала www.fd.ru

Роструд запретил индексировать зарплату с одновременным уменьшением премии