МСФО и бухгалтерские консультации, обслуживание и сопровождение в Москве
МСФО и бухгалтерские консультации, обслуживание и сопровождение в Москве
Опрос показал, что на работе задерживаются две трети сотрудников. Несколько раз в неделю это делают 33% респондентов. Несколько раз в месяц — 28%. Каждый день — 8%.
Основной причиной переработок 44% опрошенных назвали производственную необходимость и большой объем задач. Каждый пятый трудится сверхурочно ради доплат, а у 12% возможные переработки являются условием трудового договора. Каждый десятый работник пытается с помощью переработок ускорить продвижение в карьере. Еще 9% признались, что боятся потерять работу и таким образом показывают, что нужны компании.
Как все успевать и не работать по вечерам и в выходные? Узнайте секреты топ-директоров в Высшей школе финансового директора.
Также стало известно, что лишь 25% работодателей видят в переработках вовлеченность персонала и готовы их оплачивать. По мнению 22%, с переработками бизнес-процессы идут быстрее. Нейтрально относятся к переработкам или считают их само собой разумеющимся 49% опрошенных.
Доплачивают за переработки 38% работодателей. Поощряет работников, которым пришлось задержаться по просьбе руководства только каждый пятый. Не оплачивают сверхурочную работу треть респондентов.
Автор: Денис Ефименко, редактор новостей портала www.fd.ru